SATSO ile TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi Sürekli Eğitim Araştırma ve Uygulama Merkezi (TOBB ETÜ-SEM) iş birliğinde "Kurumsallaşma (Aile Şirketleri Dahil)” eğitimi gerçekleştirildi.
SATSO’nun resmi eğitim/seminer platformu SATSO Akademi’de online olarak gerçekleşen eğitimde, Eğitmen Dr. Cengiz Tavukçuoğlu’nun sunumu ve anlatımıyla
Aile şirketlerinin temel karakteristikleri, aile şirketlerinde yönetim sorunları ve yok olma nedenleri, aile şirketlerinin kurumsallaşma süreci ve aile şirketlerinin anayasası, kurumsallaşmada sıklıkla karşılaşılan problemler, vizyon, misyon, swot analizi, çocukların yönetime hazırlanması, yedekleme planları, uzun soluklu, stratejik planlar yerine çabuk karar alıp-çabuk vazgeçme konularında ayrıntılı bilgiler paylaştı ve SATSO üyesi katılımcıların merak ettikleri cevaplandırıldı.
Eğitim esnasında konuşan Dr. Tavukçuoğlu şunları dile getirdi: “İlk zamanlarda üretim için 3M kavramı yeterliydi, sonra 5M oldu günümüzde ise 7M…. Bunlar; Man (İnsan), Machine (Makine), Material (Malzeme), Method (Yöntem), Measurement (Ölçüm), Management (Yönetim), Mother Nature / Environment (Çevre)..
3M: Üretimde israf ve verimsizliği azaltma felsefesiydi, 5M sorunların kök nedenlerini 5 ana başlıkta inceleme yöntemiydi ve 7M ise bu yöntemin yönetim ve çevre boyutlarını da kapsayan genişletilmiş versiyonudur.
Dünyada şirketlerin %50’si, Amerikada %90’ı ve bizde ise KOBİ’lerin %99’u, halka açık şirketlerin %75’i aile şirketidir. FORBES’e göre dünyanın en büyük ve başarılı 500 şirketinin yüzde 40’ı aile şirketidir. Bir aile şirketinin kurumsallaşması için artık 7M’i yerine getirmesi gerekiyor.
Günümüz işletmecilik anlayışı, küreselleşmenin etkisiyle yakın geçmişe kıyasla oldukça değiştiği Aile şirketlerinin devamlılıkları için kurumsallaşması şarttır. Ailede duygu, o sevgi, o ilişki, o birlik beraberlik ve destek önemliyken işletme için o duygu ve sevginin yerini akıl, ilişkilerin yerini sonuç, birlik ve beraberliğin yerini ise rekabet alır. Dünyada aile şirketlerinin ortalama yaşam süresi sadece 24 yıldır ve her 10 aile şirketinden ancak 3’ü ikinci nesle devredilebilmektedir.” dedi.
Haber Tarihi : 13/8/2025