KARAR:1
Odamıza gelen ve Genel Sekreterlikçe Komitemize havale edilen T.C. Sakarya 6. İş Mahkemesi’nin 2025/85 Esas Sayı ve 09/07/2025 tarihli yazısı görüşüldü.
12/02/2024-12/03/2025 tarihleri arasında davalılar Neşe Ümran KELEŞ, KLS Organizasyon Gıda Sanayi Ve Ticaret Limited Şirketi’nde gıda mühendisi olarak çalışan, Davacı , Nesibe Hilal Atılgan DURSUN'un hizmet süresi ve yaptığı iş dikkate alınarak, ödenecek aylık ortalama net ücretin, aralarında özel bir anlaşma yoksa belirtilen tarihte yürürlükteki asgari ücret miktarının 2 katı olabileceği kanaatimizin adı geçen Mahkemeye bildirilmesine. 14.08.2025/38

KARAR:2
Odamıza gelen ve Genel Sekreterlikçe Komitemize havale edilen T.C. Düzce 1. İş Mahkemesi’nin 2024/40 Esas Sayı ve 03/07/2025 tarihli yazısı görüşüldü.
33 yaşında, 3 yıllık kıdeme sahip, sigara satış elemanı olarak görev yapan bir kişinin, 06/01/2024 fesih tarihi itibariyle alabileceği net ve brüt ücretinin, ödenecek aylık ortalama net ücretin, aralarında özel bir anlaşma yoksa belirtilen tarihte yürürlükteki asgari ücret miktarının %30 fazlası olabileceği kanaatimizin adı geçen Mahkemeye bildirilmesine. 14.08.2025/38


KARAR:3
Odamıza gelen ve Genel Sekreterlikçe Komitemize havale edilen T.C. Sakarya 5. İş Mahkemesi’nin 2025/196 Esas Sayı ve 11/08/2025 tarihli yazısı görüşüldü.
Süt ve süt ürünleri perakende / toptan ticareti yapan bir şirkette, tek personel olarak, muhasebe, finans, satın alma ve insan kaynakları personeli olarak görev yapan bir çalışanın, 2025 yılı Haziran ayında alabileceği emsal ücretin, aralarında özel bir anlaşma yoksa belirtilen tarihte yürürlükteki asgari ücret miktarının %30 fazlası olabileceği kanaatimizin adı geçen Mahkemeye bildirilmesine.14.08.2025/38

KARAR:4
Meslek grubumuz ile ilgili genel sorunlar tartışıldı. 14.08.2025/38

KARAR:5
Dilek ve temenniler dinlendi. 14.08.2025/38

Haber Tarihi : 21/8/2025
Paylaş